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人才招聘
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室内设计师

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所属部门:设计部             工作地点:重庆             招聘人数:若干             职位性质:设计类
职责描述:
1、向客户准确传达公司信息,取得客户对公司及自己的认同;
2、根据客户要求和设计规则,为客户提供室内装修技术服务;
3、完成公司规定的个人及小组业绩指标;
4、与工程监理、工队队长和客户进行三方协调,保证工程顺利进行,随时解决客户有关设计问题,提供让客户满意的服务;
5、严格按照公司的设计规范和设计标准向客户提出设计方案;
6、陪同客户参观“样板间”,注意安全和礼仪,保护现场成品,做好解说工作;
7、完成上级主管安排的临时性工作。
任职要求:
1、建筑装饰、环境艺术、室内设计等专业毕业,有丰富的室内外设计经验,对装饰材料及公司报价,工艺流程非常熟悉;
2、从事相关工作5年以上,有大型家装项目设计经验,有软装公司经验更佳;
3、具有较强的审美能力和扎实的平面设计基础;
4、有良好的绘画基础,手绘能力强,熟练运用AUTOCAD及3DMAX等设计软件;具备较强的综合素质,有创新能力,良好的语言表达及谈判能力;负于学习精神,能不断充实提高专业知识及艺术修养;责任心强,有亲和力。


室内设计师助理

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所属部门:设计部             工作地点:重庆             招聘人数:若干             职位性质:设计类
职责描述:
1、完成设计师安排的方案制作
2、有一定的从业经验,对设计、施工、材料、有一定了解。
任职要求:
1、建筑装饰、环艺、工艺美术、室内设计等专业大专以上学历;
2、有良好的职业素养,正直严谨,品貌端正,举止大方;
3、有深厚的美术功底和良好的艺术修养,能熟练运用AUTOCAD及3DMAX等设计软件;
4、独立完成一套方案图纸制作。
5、善于沟通,表达能力强,有团队精神; 
6、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。

网络营销

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所属部门:销售部             工作地点:重庆             招聘人数:若干             职位性质:销售类
职责描述:
1、 负责网络推广(如:百度、谷歌等)、论坛、博客、SNS、网络发稿推广、有情链接交接、网络广告置换等形式,开拓网络营销资源和渠道,能有效的提高网站流量;
2、根据公司目标确定推广目标,策划并调整推广方案,通过网络进行渠道开发和业务拓展;
3、通过对推广资源数据及客户反馈的分析,不断调整推广策略,使推广资源得到最大化利用;
4、协助公司进行大型活动宣传及策划,评估活动效果,并给出网络投放建议;
5、处理线上和线下活动,积极推动活动的进行。
任职要求:
1、大学专科及以上,市场营销、大众传媒、计算机网络、广告或中文专业本科以上学历
2、从事家居行业网络营销相关工作,掌握基本网络推广方式,熟悉百度推广平台
3、对关键字优化有一定了解,文字功底好,有撰写软文经验者,具备网络营销工作经验;
4、熟练使用自动化办公软件;
5、个人素质具有较强的战略推进能力、问题解决能力、监管监控能力、快速执行能力、沟通协作能力、创新完善能力、并且能够以身作则、诚信正直;
 
 seo网络优化
 

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所属部门:销售部             工作地点:重庆            招聘人数:若干             职位性质:销售类

职责描述:
1、一年以上SEO相关工作经验,有较好的团队意识,负责网站的推广与优化,提高网站内容在搜索引擎的收录量和排名;
2、喜欢网站优化、推广工作,且对网站推广、优化有一定的了解与认识;
3、熟悉Baidu蜘蛛引擎等的排名机制、熟悉SEO优化的原理和策略;
4、熟悉网页关键词分析、优化;利用各种渠道了解竞争对手的优化策略,并及时调整策略;
5、熟悉当前主要搜索引擎的原理,及时学习掌握搜索引擎优化技术及发展动向;
6、熟悉使用各种SEO优化工具和技术,有基础的操作经验;
7、利用门户网站、论坛、博客、微博等平台,进行网站的软推广与硬推广手段;
8、拥有丰富的外链获取经验和渠道,能够快速高效的发布高权重、高质量外链;
9、有较强的学习能力和悟性,有责任心和较好的钻研精神;
10、有网站优化成功案例优先录用;
任职要求:
1、工作踏实、态度认真、服从安排、为人诚恳;
2、负责公司网站的优化工作,负责网站整体优化、评估、关键词分析;
3、定期对网站的数据进行系统的分析,根据流量分析数据对网站建设提出建议,出具分析报告;
4、能够根据公司发展要求,制定全面的搜索引擎优化策略;
5、负责网站内容、结构和搜索引擎及用户体验的优化工作,提高以baidu为主的搜索引擎自然排名及PR值;
6、开拓网站的外部链接,使网站PR值稳定,并逐渐向上发展;


电话销售

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所属部门:销售部             工作地点:重庆             招聘人数:若干             职位性质:销售类
职责描述:
1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
2、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职要求:
1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。

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